(EBA/GL/2022/06)
Dne 30. 6. 2022 vydal Evropský orgán pro bankovnictví (dále jen „orgán EBA“) na základě zmocnění uvedeného v čl. 16 nařízení (EU) č. 1093/2010 (dále jen „nařízení o zřízení orgánu EBA“) Obecné pokyny k srovnávání postupů odměňování, rozdílů v odměňování žen a mužů a schválených vyšších poměrů podle směrnice 2013/36/EU (EBA/GL/2022/06) (externí odkaz) (dále jen „pokyny“). Pokyny nabydou účinnosti 31. 12. 2022 a ČNB oznámila v souladu s nařízením o zřízení orgánu EBA, že se bude při výkonu dohledu těmito pokyny řídit.
Podle čl. 16 odst. 3 nařízení o zřízení orgánu EBA musí subjekty, kterým jsou pokyny určeny, vynaložit veškeré možné úsilí, aby se těmito pokyny řídily. Pokyny jsou určeny příslušným orgánům podle čl. 4 odst. 2 bodu (i) a (viii) nařízení o zřízení orgánu EBA a institucím podle čl. 4 odst. 1 bodu 3 nařízení (EU) č. 575/2013 a investičním podnikům, na které se vztahuje čl. 1 odst. 2 nebo 5 nařízení (EU) 2019/2033 (dále jen společně „instituce“).
Pokyny upřesňují pro účely dohledu nad zásadami odměňování v souladu s čl. 75 směrnice 2013/36/EU informace, které mají instituce poskytovat příslušným orgánům pro účely srovnávání trendů a postupů v oblasti odměňování, včetně informací zveřejňovaných v souladu s kritérii pro zveřejňování stanovenými v čl. 450 odst. 1 písm. g), h), i) a k) nařízení (EU) č. 575/2013, a informace, které mají být poskytovány pro účely srovnávání rozdílů v odměňování žen a mužů.
Pokyny rovněž v souladu s čl. 94 odst. 1 písm. g) šestou odrážkou bodu ii) směrnice 2013/36/EU upřesňují společný formát výkaznictví, který se má používat pro účely srovnávání schválených vyšších poměrů mezi pevnou a pohyblivou složkou odměny.
Pokyny dále upřesňují, jakým způsobem budou příslušné orgány shromažďovat od institucí srovnávané údaje a jakým způsobem budou tyto srovnávané údaje následně předkládat orgánu EBA.
Předchozí verze pokynů, tj. obecné pokyny EBA k srovnávání odměňování (EBA/GL/2014/08) (externí odkaz), se zrušují s účinností od 31. 12. 2022.
Plné znění Obecných pokynů k srovnávání postupů odměňování, rozdílů v odměňování žen a mužů a schválených vyšších poměrů podle směrnice 2013/36/EU (EBA/GL/2022/06) (externí odkaz, pouze v angličtině) zahrnuje rovněž prováděcí shrnutí, odůvodnění a doprovodné dokumenty (Executive Summary, Background and rationale, Accompanying documents).